近日，人力资源和社会保障部印发通知，针对有关技术技能类培训评价发证活动开展专项治理。通知要求，坚决查处虚假或夸大宣传、违规培训收费等各类违规违法行为。

俗话说，一证在手，就业不愁，但如今考证市场乱象却令人发愁。特别是在网上，“10天速成取证”“兼职挂靠月入过万元”等广告铺天盖地，看上去挺美，实际上却可能是陷阱。一些机构以新兴职业的职业资格、技能等级为名义，擅自组织培训、评价、发证活动，甚至假冒权威机构名义颁发证书。此类行为不仅严重侵犯了消费者的合法权益，扰乱了市场秩序，而且也破坏了社会诚信。

人社部门针对培训乱象和“山寨证书”开展专项治理，一方面可以撕开违法犯罪分子的“伪装”，保护人民群众的合法权益;另一方面也能够避免“劣币驱逐良币”效应，促进正规职业培训健康发展。这次专项治理将虚假或夸大宣传等四类情况作为重中之重，

找准了“靶子”，有利于精准排查，遏制乱象。同时，建立“黑名单”制度，实行常态化管理，有利于强化震慑效果，实现标本兼治。

法治社会不允许“山寨证书”胡作非为，必须为其画上句号。治理“山寨证书”，既是就业市场建设的必由之路，也是社会诚信建设的应有之义。在政府部门推进专项治理的同时，还需要打出组合拳。社会公众要擦亮眼睛，看清“山寨证书”的真实面目，拒绝诱惑，远离各类骗局，通过正规渠道“加油”“充电”。网站等各类信息平台要履行好主体责任，及时发现各类违法违规行为，依法采取措施，从源头抓起，让不法分子没有立足之地。

关键词： 技能培训专项治理 培训机构虚假宣传 山寨证书考证 遏制新职业考证骗局