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中铁一局2024届高校毕业生校园招聘培养机制
2023-08-30 10:57:41来源: 本地宝

培养机制

1、职业生涯规划机制

2、导师带徒机制


(资料图片)

3、三方共建机制

4、轮岗交流机制

5、大培训机制

6、挂职锻炼机制

7、薪酬激励机制

8、人文关怀机制

晋升路线

第1年铸魂期:见习生

2-3年(塑形期):业务骨干

3-5年(赋能期):部门负责人

5-7年(成熟期):项目领导

跨越器:中层领导

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